Képzés díja: Személyre szabott árainkról és kedvezményeinkről érdeklődj kollégáinknál!

Érzelmi intelligencia a szervezetben

Felnőttképzési nyilvántartási szám: E-000207/2014/D024
A tanfolyam ára:
A képzés szintje: saját programok
A programba való bekapcsolódás feltételei: Alapfokú iskolai végzettség
Egyéb feltételek: Aláírt felnőttképzési szerződés

A képzés óraszáma: 72 óra (24 óra elmélet, 48 óra gyakorlat).

Érzelmi intelligencia a szervezetben - OKJ Képzés, Tanfolyam, Vizsga - M-STÚDIUM

Jelentkezés Érzelmi intelligencia a szervezetben képzésre


A jelentkezési lap kitöltése és elküldése még nem jár kötelezettséggel!
A részletes adatokat a Felnőttképzési szerződés tartalmazza


Kérem a neved!

Nem valós e-mail cím!

Kérlek, add meg a címedet!

Telefonszám! (pl: 203456789 vagy +36-20/123-4567)

Kérlek fogadd el az Adatvédelmi nyilatkozatot!

Az Érzelmi intelligencia a szervezetben képzés rövid, jellemző leírása:
A képzésben résztvevő tanulja meg a különböző kommunikációs szituációkban való viselkedés módját, a konfliktusok nélküli, hatékony együttműködés elősegítését munkatársaival. Az elsajátított ismeretek birtokában váljon képessé saját érzelmeit kontrollálni, mások érzelmeit megismerni felismerni. Tudjon azonosulni a hétköznapi események hátterében meghúzódó lélektani és viselkedési motívumokkal. váljon képessé kontrollálni saját maga és környezetében élök gondolkodásmódját viselkedését és hangulati zavarait adott szituációban. A képzés segítse hozzá a résztvevőket, hogy érzéseiket tudják kezelni, kontrollálni, a kitűzött személyes céljaikat megvalósítása érdekében. A résztvevők váljanak képessé mások motiválására is.

A képzés célcsoportja:
Ügyfelező, illetve cégen belül más szervezeti egységekkel aktívan együttműködő munkavállalók, akiknek munkavégzéséhez elengedhetetlen az érzelmi intelligenciához kapcsolódó kompetenciák fejlesztése, megfelelő alkalmazása, valamint azok, akik a képzés során megszerzett ismereteket célzottan kívánják alkalmazni karrierjük építésében.

A képzés során megszerezhető kompetenciák:

  • Az érzelmi intelligencia területeinek bemutatására és kedvező befolyásolására
  • Az érzelmi intelligencia mérésére és javítására
  • Az önbecslésre, az önfejlesztés módjainak alkalmazására
  • Saját érzelmi reakcióinak kontrollálására, következményeinek felismerésére
  • Az alapvető magatartásformák és viselkedésmódok megkülönböztetésére, visszatükrözésére
  • A teljesítménynövelés lehetőségeinek a felismerésére, valamint az eszközeinek alkalmazására
  • Az alapvető értékek és képességek felismerésére, azok fejlesztésének elősegítésére
  • A konfliktus helyzetek azonosítására
  • Az asszertiv kommunikációs eszközök alkalmazásra
  • A befolyásolási technikák alkalmazására
  • Felismerni a coaching bevezetésének feltételeit és módját egy vállalatnál/szervezetnél
  • Az elméletben megismert coching technikák magabiztos alkalmazására váratlan és szélsőséges helyzetben is
  • Személyes kompetenciák:
    • Elhivatottság, elkötelezettség felelősségtudat kreativitás, önállóság, önfegyelem, pontosság, precizitás, stressz-tűrőképesség, türelmesség.
  • Társas kompetenciák:
    • Együttműködés, empátia, kapcsolatteremtő készség, kezdeményezókészség, motiválhatóság, nyitottság, programban való aktiv részvétel képessége, segítőkészség.
  • Módszerkompetenciák:
    • Emlékezőképesség, gondolkodás, hatékony kérdezés készsége ötletgazdagság, rendszerező képesség

Az Érzelmi intelligencia a szervezetben Képzési Modulok listája:

  • Az érzelmi intelligencia elméleti alapjai, modelljei
  • Érzelmi intelligencia a gyakorlatban

A képzés elvégzéséről szóló igazolás kiadásának feltételei, A képzésben részt vevő teljesítményét értékelő rendszer leírása:

  • Folyamatos visszajelzés a résztvevőknek a képzés során nyújtott teljesítményükről, egyéni fejlődésükről és a további fejlődés lehetőségeiről
    • A visszajelzés alapjai:
      • A gyakorlati foglalkozásokon mutatott aktivitás
      • Elsajátított ismeretek képviselete a gyakorlatok során
      • Az értékelt gyakorlat végrehajtása során nyújtott személyes teljesítmény
      • A résztvevői értékelések, állásfoglalások relevanciája
  • Számonkérések rendszeressége a csoportos és kiscsoportos gyakorlatokhoz kötődően
  • Az egyes tananyagegységek és a képzés sem zárul számonkéréssel.
  • Sikeresen teljesít a képzésben résztvevő, ha hiányzása nem haladja meg a 8 órát.

A sikeresen teljesítők tanúsítványt kapnak.

Árgarancia

Az ár a képzés teljes költségét jelenti, mely tankönyvvel, jegyzettel és vizsgadíjjal együtt értendő! Egyes képzéseink esetében munkaruha illetve további szükséges eszközök is a feltüntett árak részét képezik!
További költségek felmerülése az M-STÚDIUM-nál nincs!

 

Kérdésed van? Hívd munkatársainkat, akik készséggel válaszolnak minden felmerülő kérdésre a képzések, tanfolyamok, vizsgák vagy a szervezéssel kapcsolatban!

Oktatásszervező
+36303858917
Oktatási referens
+3672475056
Iroda
7370 Sásd, Kolozsvár u.14.
E-mail
megyeri.marcsi@mstudium.hu